2018年5月31日 / 最終更新日 : 2018年5月31日 しおざわ事務所 お知らせ 当事務所と顧客様の間のマイナンバーのやりとりについて 社会保険は3月から、雇用保険は5月から、届出書へのマイナンバー記載の徹底が呼びかけられています。 マイナンバーについては、悪用された場合、甚大な被害が生じる恐れがあるため、「特定個人情報」として通常の個人情報より規制 […]
2018年4月27日 / 最終更新日 : 2018年4月27日 しおざわ事務所 お知らせ 5月以降の雇用保険手続きとマイナンバー 省略できるケースも(厚労省) 厚労省は4月23日、3月から公表している雇用保険手続きに関するマイナンバーの取扱いについて、リーフレット「雇用保険手続の際には必ずマイナンバーの記載をお願いします。」を更新しました。 4月11日には関連するQ&Aも公 […]
2018年3月28日 / 最終更新日 : 2018年3月28日 しおざわ事務所 お知らせ マイナンバー 年金機構と自治体の連携は延期へ? 雇用保険は5月から記入必須との案内も(厚労省) マスコミ各社の3月20日の報道によれば、年金データの中国業者への再委託問題に関連し、政府は年金機構と自治体の間でのマイナンバーによる情報連携の延期を決定したとのことです。 日本年金機構では3月中に自治体との連携開始を […]
2017年11月30日 / 最終更新日 : 2019年9月14日 しおざわ事務所 お知らせ 今年から来年(H29~30年)の法制度改正関連のまとめ(下) (上)から続きます。 (3)介護休業等の分割、育児休業の2歳までの延長等 それぞれH29年1月、10月に施行 (これらの法改正については、就業規則や労使協定の見直しが必要です。詳細はご相談ください。) まず1月から介護 […]
2017年11月30日 / 最終更新日 : 2019年9月14日 しおざわ事務所 お知らせ 今年から来年(H29~30)の法制度改正関連のまとめ(上) 今回は、今年から来年にかけての人事労務の法制度改正に関連するトピックスをまとめました。(特に中小規模事業場の実務に影響のある内容をピックアップしました。) (1)定年後継続雇用の高齢社員を無期転換の例外とするための届け […]
2017年11月30日 / 最終更新日 : 2017年11月30日 しおざわ事務所 お知らせ 【事務所ニュース】2017年12月号を配信しました。「H29~30年の法制度改正関連のまとめ」 今般、事務所ニュース「人事労務トピックス 2017年12月号」を配信しましたのでお知らせします。 人事労務トピックス 2017年12月号 内容は下記のとおりです。 ・今年から […]
2017年10月31日 / 最終更新日 : 2017年10月31日 しおざわ事務所 お知らせ 育児休業は最長2歳まで延長可能に 今年平成29年10月1日に育児介護休業法が改正され、保育園に入れないなどの理由がある場合、育児休業は最長2歳まで延長可能になりました。 雇用保険の育児休業給付も、同様に最長2年まで受給可能となりました。 今後は4月の保育 […]
2017年10月31日 / 最終更新日 : 2017年10月31日 しおざわ事務所 お知らせ 【事務所ニュース】2017年11月号を配信しました。「『やさしい日本語』の就業規則/育休は最長2歳まで延長可能に/ハローワークでの求人申し込み等の変更」 今般、事務所ニュース「人事労務トピックス 2017年11月号」を配信しましたのでお知らせします。 人事労務トピックス 2017年11月号 内容は下記のとおりです。 ・『やさしい […]
2017年5月31日 / 最終更新日 : 2017年5月31日 しおざわ事務所 お知らせ 平成29年労働保険の年度更新〔申告・納付は6月1日~7月10日〕 労災保険・雇用保険に加入している会社には、毎年5月末から6月初めにかけて、「労働保険年度更新申告書」一式が送付されます。 労働保険の年度更新は、労働保険料を申告・納付する手続きで、申告・納期限は例年6月1日から7月1 […]
2017年5月31日 / 最終更新日 : 2017年5月31日 しおざわ事務所 お知らせ 【事務所ニュース】2017年6月号を配信しました。「平成29年労働保険の年度更新〔申告・納付は6月1日~7月10日〕」「社会保険の定時決定と算定基礎届〔届出は7月1日~10日〕」 今般、事務所ニュース「人事労務トピックス 2017年6月号」を配信しましたのでお知らせします。 人事労務トピックス 2017年6月号 内容は下記のとおりです。 ・平成29年労働保険の年度更新〔申告・納付は […]