2018年12月27日 / 最終更新日 : 2018年12月27日 しおざわ事務所 お知らせ 正式決定した「同一労働同一賃金指針(ガイドライン)」の内容 今月21日、厚労相の諮問機関である労働政策審議会は「同一労働同一賃金」に関する指針(ガイドライン)について了承し、正式に決定しました。 「同一労働同一賃金」は、おもに「同じ会社の通常の社員と、有期またはパート労働者と […]
2018年12月27日 / 最終更新日 : 2018年12月27日 しおざわ事務所 お知らせ 【事務所ニュース】2019年1月号を配信しました。「 正式決定した『同一労働同一賃金指針(ガイドライン)』の内容」 今般、事務所ニュース「人事労務トピックス 2019年1月号」を配信しましたのでお知らせします。 人事労務トピックス 2019年1月号 内容は下記のとおりです。 ・変形労働時間制入門 ~働 […]
2018年11月29日 / 最終更新日 : 2019年9月14日 しおざわ事務所 お知らせ 変形労働時間制入門 ~働き方改革関連法施行を前に~ 労働時間の上限は、原則として1日8時間、1週間40時間です。ただ業種や職種によっては、繁閑の差が激しい等の理由から、この原則に沿った労働時間の管理が難しいケースがあります。 このため労働基準法では例外の取扱いとして、 […]
2018年11月29日 / 最終更新日 : 2018年12月27日 しおざわ事務所 お知らせ 【事務所ニュース】2018年12月号を配信しました。「 変形労働時間制入門 ~働き方改革関連法施行を前に~」 今般、事務所ニュース「人事労務トピックス 2018年12月号」を配信しましたのでお知らせします。 人事労務トピックス 2018年12月号 内容は下記のとおりです。 ・変形労働時間制入門 […]
2018年7月31日 / 最終更新日 : 2018年10月4日 しおざわ事務所 お知らせ 【事務所ニュース】2018年8月号を配信しました。「 数十万人規模の外国人労働者受け入れへ/働き方改革関連法 成立 施行スケジュールについて」 今般、事務所ニュース「人事労務トピックス 2018年8月号」を配信しましたのでお知らせします。 (PDFファイルの2ページ目が漏れていましたので、追加訂正しました。2018.10.4) 人事労務トピックス 2018 […]